HR Specialist/Assistant

Scottland Food Group Corporation

€227-302[Mensual]
En el sitio - Ciudad de QuezonGraduado/Estudiante frescoBaceleroTiempo completo
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Descripción del trabajo

Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Evaluación Anual

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13, Fondo Pag-Ibig, Vacaciones pagadas, Salud, SSS/GSIS

  • Beneficios Beneficios

    Descuento del Empleado

  • Tiempo de apagado y abandono

    Salir por enfermedad, Salida por vacío

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Descripción

  • Assist in recruitment processes including job postings and candidate screening.
  • Support onboarding and training of new employees.
  • Maintain and update employee records and HR databases.
  • Coordinate employee engagement activities and events.
  • Handle employee inquiries and provide HR-related support.


Requisito

  • Educational Qualifications: Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
  • Experience Level: Less than 1 year of experience in HR or recruiting roles.
  • Skills and Competencies: Strong recruiting abilities, effective communication, and excellent writing skills.
  • Working Conditions: Office environment with standard working hours.
  • Qualities and Traits: Detail-oriented, proactive, and possess strong interpersonal skills.
ComunicaciónReclutamientoComunicación por escritoExcelentes habilidades de comunicación
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Jasmin Fallarco

HR SPECIALISTScottland Food Group Corporation

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Ubicación laboral

80 Eulogio Rodriguez Jr. Ave, Quezon City, 1110 Metro Manila, Philippines

Publicado el 24 June 2025

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.