Especialista em Análise Empresarial

Cebu Pacific Air

Negotiable
RemotoGraduação/Aluno FrescoBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

Na Cebu Pacific, enfrentamos desafios de frente, permanecendo na vanguarda da inovação por meio de tecnologia ágil, insights baseados em dados e um foco incansável na excelência do cliente e operacional. Uma carreira com nossa equipe Digital oferece a você a oportunidade de moldar o futuro da aviação—seja desenvolvendo produtos digitais de ponta, aproveitando o poder da análise, ou conduzindo projetos impactantes que melhoram a experiência dos passageiros e otimizam operações.


Não apenas construímos tecnologia—nós criamos experiências e inovações que inspiram e redefinem o futuro das viagens. Faça parte desta jornada emocionante e deixe sua experiência decolar como um criador de momentos no campo sempre evolutivo do Digital como Especialista em Análise Empresarial. Visite nosso site de carreiras para saber mais sobre como seu momento importa na Cebu Pacific: Site de Carreiras da CEB


Principais Responsabilidades:

  • Criar, desenvolver novos relatórios seguindo a estrutura existente que aproveita, em particular, o uso de Archie, Sharepoint e PowerBI/ShinyApp. Melhorar a estrutura de relatórios existente, conforme apropriado, especialmente quando novas ferramentas e tecnologias se tornam disponíveis e disseminar as melhorias para o grupo maior e stakeholders.
  • Trabalhar em estreita colaboração com as equipes relevantes para entender os relatórios que estão sendo solicitados. Criar/construir os relatórios.
  • Analisar os resultados dos relatórios, compartilhar insights, propor recomendações. Acompanhar as recomendações propostas.
  • Automatizar, incluindo o upload do relatório para Sharepoint/PowerBI/ShinyApp e o envio do resumo do relatório.
  • Garantir que checagens/notificações estejam no lugar para alertar os usuários 'a jusante' dos dados que eles são precisos e atualizados. Caso contrário, alertas/escalonamento devem ser sinalizados para os proprietários de dados 'a montante' para investigar/corrigir.
  • Documentar definições de dados, fontes/processos acordados. E atualizar regularmente os documentos para ajudar a garantir que o processo continue.

Qualificações:

  • Diploma de bacharel com ênfase em um campo quantitativo, como matemática, estatísticas, ciência da computação, engenharia, economia.
  • Proficiência em programação estatística.
  • Proficiência em programação estatística e ferramentas AutoML.
  • Proficiência em planilhas, programação de banco de dados e em automação/agendamento de tarefas em lote.
  • Proficiência em ferramentas de visualização.
  • Boa aptidão estatística, habilidade para contar histórias a partir dos dados.


Por que se juntar a nós:

  • Somos a primeira companhia aérea certificada como Great Place to Work ® no Sudeste Asiático.
  • Fomos reconhecidos como a Melhor Marca de Empregador no LinkedIn por dois anos consecutivos.
  • Faça parte de uma equipe visionária que valoriza a inovação e a melhoria contínua.
  • Desempenhe um papel fundamental no desenvolvimento e na nutrição dos talentos que impulsionam nosso sucesso.
  • Acelere sua carreira com acesso a extensos programas de aprendizado e iniciativas de desenvolvimento de liderança, tudo sob o Ceb U, nossa universidade corporativa.
  • Aproveite benefícios únicos para empregados, como viagens gratuitas para você e sua família. Cobertura expandida para Parceiros de União Estável e Parceiros do mesmo sexo!
  • Fique tranquilo com uma cobertura de saúde abrangente ao ser contratado.


Nota: Esta posição é para um Contribuinte Individual e será baseada na cidade de Pasay, Metro Manila, mas atualmente segue um arranjo de flexibilidade de trabalho híbrido.

Seu momento importa. Seja um Criador de Momentos!


Cebu Pacific alerta o público contra anúncios falsos de contratação e treinamento por grupos desconhecidos. Não exigimos pagamento dos candidatos durante o processo de recrutamento e nem requeremos a submissão de documentos de candidatura físicos. Para informações oficiais sobre nossas vagas de emprego, por favor, visite nosso LinkedIn ou site de carreiras para referência.

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

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HR ManagerCebu Pacific Air

Postado em 08 April 2025

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