Sales Coordinator

Phil-FIRST Human Resources and Services Inc.

€300-375[Mensual]
En el sitio - ManilaNo se requiere ExpBaceleroTiempo completo
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Descripción del trabajo

Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Incentivos

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13, Fondo Pag-Ibig, Vacaciones pagadas, Salud, SSS/GSIS

  • Tiempo de apagado y abandono

    Salir por enfermedad, Salida por vacío

Descripción

  • Assist the sales team in daily operations and administrative tasks.
  • Coordinate sales activities, ensuring smooth communication and collaboration.
  • Maintain and update customer databases and sales records.
  • Prepare reports and presentations for sales meetings.
  • Support customer inquiries and follow up on quotes and orders.
  • Manage schedule for sales representatives and coordinate travel arrangements.

Requisito

  • Educational Qualifications: Diploma required in Business Administration or related field.
  • Experience Level: No prior experience required; ideal for recent graduates.
  • Skills and Competencies: Strong public speaking, sales support, and training abilities; excellent communication and interpersonal skills.
  • Working Conditions: Office environment with occasional travel for sales events.
  • Qualities and Traits: Proactive, detail-oriented, with a passion for sales and customer service.
Habla públicaSoporte de ventasEntrenamiento de ventasMesa de AyudaGestión de ventasVentas externasHabilidades de comunicaciónHabilidades InterpersonalesVentas/Leasing
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HR Arjay

HR OfficerPhil-FIRST Human Resources and Services Inc.

Activo en tres días

Ubicación laboral

Unit 301, 3rd Floor, Sanrise Place, 2164 Del Pilar St, Malate, City Of Manila, 1004 Metro Manila, Philippines

Publicado el 23 July 2025

Phil-FIRST Human Resources and Services Inc.

No financiado / Ángel

501-1000 empleados

Recursos humanos y reclutamiento

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Transway Hotels Group Inc.

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Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.