コンプライアンステストマネージャーは、Maya Bankが規制要件、内部ポリシー、および業界標準に準拠するためのコンプライアンステストプログラムの開発、実施、および強化を監督します。

あなたが行うこと：

• コンプライアンステスト戦略：関連する法律、規制、および内部ポリシーへの組織の準拠を評価するための包括的なコンプライアンステスト戦略を開発および実施します。
• テスト＆監視：銀行に特化したさまざまな機能にわたるコンプライアンステスト手順の実施を主導します
• チーム管理：コンプライアンステスターのチームをリードし、指導し、彼らが職務を遂行するために必要な訓練と装備を確保します。
• リスク＆規制認識：ビジネス環境のリスクとトレンドを評価し、それに応じてテストの優先事項を調整します。

成功するために必要なこと：

• ファイナンス、ビジネス、法律、または関連分野での学士号（修士号が望ましい）
• 監査、コンプライアンス、またはリスク管理の認定（例：CPA、CIA、CAMS）が利点です
• コンプライアンス、監査、またはリスク管理の役割での5〜7年の経験
• コンプライアンス機能内での管理職または指導的立場での経験
• コンプライアンステストの方法論、ツール、および技術に関する深い理解
• 強力な調査精神と健全な判断力
• 非コンプライアンスの専門家に複雑なコンプライアンス問題を明確で実行可能な方法で伝える能力
• 銀行プロセスおよび組織の運営に影響を与える適用される国内および国際規制に関する深い知識
• 規制当局および報告要件（例：SEC、BSP、PDICなど）に精通しています。

仕事内容を参照してください。