＜Tareas Principales (Marketing)＞

1. Investigación y análisis del mercado japonés y de la competencia, y comprensión de las necesidades de los clientes.
2. Formulación y ejecución de estrategias de marketing a medio y largo plazo basadas en los resultados de la investigación de mercado.
3. Desarrollo y gestión del sitio web corporativo, así como optimización continua de la experiencia de usuario (UX).
4. Implementación de acciones para la captación de clientes y el aumento de posiciones en buscadores mediante SEO (optimización para motores de búsqueda) y SEM (marketing en buscadores).
5. Gestión y optimización de canales digitales, incluyendo redes sociales (SNS) y publicidad online.
6. Planificación e implementación de un plan de promoción integral que vincule canales online y offline.
7. Coordinación de todas las actividades de marketing dirigidas a clientes corporativos, desde la generación de prospectos hasta su desarrollo.

＜Otros Asuntos (Apoyo al establecimiento de la sede en Japón)＞

• Este puesto se desarrollará en dos fases:

■ Fase 1 (Periodo de preparación para el lanzamiento)

• Apoyo para la apertura de la oficina de Tokio: tareas de asistencia en la investigación y negociación relacionadas con el contrato de alquiler de la oficina.
• Soporte inicial para el establecimiento y operación de la entidad legal en Japón: como primer empleado en Japón, apoyo en los trámites de constitución y en las tareas operativas iniciales.
• Localización de contenidos para Japón: lanzamiento del sitio web oficial para el mercado japonés basado en el sitio global existente (incluyendo traducción y adaptación de contenidos del chino al japonés).
• Traducción de materiales de marketing: traducción y corrección de catálogos de productos, folletos, etc., del chino al japonés.

■ Fase 2 (Período de despliegue completo)

• Implementación completa de SEO/SEM: aprovechando el sitio preparado en la Fase 1 como base, desplegar plenamente medidas orientadas a aumentar el tráfico desde motores de búsqueda y la captación efectiva de leads.
• Marketing en redes sociales: gestión de cuentas orientadas al mercado japonés (centrándose en Facebook, Instagram, etc.), planificación y creación de contenidos, y desarrollo de la comunidad.
• ※En cuanto a SCM (gestión de la cadena de suministro), al estar fuera del alcance habitual de este puesto, se ha reemplazado por “SNS (redes sociales)”. Si desea desempeñar funciones de SCM, será necesario ajustar las responsabilidades del puesto.

Requisitos obligatorios

Formación académica y especialización:

• Título universitario (licenciatura o superior) en Marketing, Comunicación, Tecnologías de la Información o campos relacionados.

Habilidades profesionales:

• Experiencia práctica y dominio de herramientas de marketing online, como SEO (optimización para motores de búsqueda), SEM (marketing en buscadores, Google Ads, etc.) y publicidad en redes sociales.

Capacidad de análisis de datos:

• Capacidad para analizar datos de herramientas como Google Analytics y Search Console, y proponer y ejecutar mejoras basadas en fundamentos cuantitativos.

Habilidades de comunicación:

• Alta capacidad de comunicación y espíritu de trabajo en equipo para coordinar eficazmente con las partes interesadas internas y externas (p. ej., equipo de producción de contenidos, equipo de desarrollo, agencias externas) y promover proyectos.

Adaptabilidad e iniciativa:

• Capacidad de autogestión y proactividad para desempeñar tareas de manera autónoma en un entorno digital de rápido cambio.

Competencias lingüísticas:

• Dominio de lectura, escritura y expresión oral a nivel de negocio (nativo o equivalente) en japonés y chino.

Experiencia profesional:

• Más de 3 años de experiencia práctica en roles relacionados con el marketing digital en el mercado japonés (incluyendo SEO/SEM).

Otros:

• Personas con nacionalidad japonesa o con autorización de trabajo indefinida en Japón (p. ej., residencia permanente). (Los detalles de los requisitos de admisión se confirmarán al postularse).
• ※Dada la naturaleza de las tareas de contenido y comunicación dirigidas principalmente a hablantes nativos de japonés, se requiere un perfil lingüístico específico.

Requisitos deseables y habilidades valoradas

• Experiencia práctica en marketing B2B.
• Conocimientos en construcción y gestión de sitios web (experiencia con CMS como WordPress, comprensión básica de HTML).
• Experiencia en equipos multinacionales o empresas globales.
• Habilidades básicas de lectura y escritura en inglés (útiles para la comprensión de documentación y herramientas internas).