Comprador de Medios / Gestor de Anuncios en Facebook (Jornada Parcial)

Remoto | Jornada Parcial

Estamos contratando un Comprador de Medios / Gestor de Anuncios en Facebook para ayudar a lanzar, gestionar y optimizar campañas de publicidad pagada. Este es un puesto de ejecución práctica para quien pueda seguir instrucciones al pie de la letra, gestionar campañas de manera eficiente y mantener flujos de trabajo organizados.

Este puesto no es para principiantes. Buscamos a alguien con experiencia probada en Facebook Ads y familiaridad con GoHighLevel (GHL).

Responsabilidades

• Lanzar y gestionar campañas publicitarias en Facebook (Meta)
• Seguir detalladamente las instrucciones y los procedimientos operativos estándar (SOP)
• Crear y gestionar campañas dentro de GoHighLevel (GHL)
• Configurar campañas, conjuntos de anuncios, anuncios y presupuestos
• Supervisar el rendimiento y aplicar optimizaciones básicas
• Garantizar la configuración adecuada del píxel y el seguimiento de eventos
• Gestionar campañas de retargeting
• Organizar leads y embudos dentro de GHL
• Proporcionar informes de rendimiento semanales sencillos
• Comunicar de manera clara y escalar problemas cuando sea necesario

Requisitos

• Experiencia demostrable gestionando Facebook Ads
• Experiencia utilizando GoHighLevel (GHL)
• Capacidad sólida para seguir instrucciones con precisión
• Cómodo gestionando múltiples campañas
• Organizado, detallista y confiable
• Conocimiento de métricas clave como CPL, CTR, CPC y ROAS
• Capacidad de trabajar de forma independiente sin supervisión constante

Este puesto no es para

• Principiantes o quienes aún estén aprendiendo Facebook Ads
• Candidatos que no sigan instrucciones
• Personas que requieran acompañamiento constante
• Quienes no se sientan cómodos con la elaboración de informes y flujos de trabajo estructurados
• Herramientas que debes conocer

Meta Ads Manager

• GoHighLevel (GHL)
• Facebook Pixel y Eventos
• Configuración básica de embudos
• Google Sheets para informes
• Canva (preferible conocimientos básicos de edición creativa aunque no obligatorio)

Horario y remuneración

• Puesto a tiempo parcial
• Trabajo remoto
• Horario flexible con respuesta requerida
• Remuneración según experiencia (por hora o retención mensual)

Oportunidad de crecimiento

• Puesto a largo plazo para el candidato adecuado
• Posibilidad de gestionar cuentas adicionales a medida que la empresa crece
• Potencial para asumir un rol más amplio en medios pagados

Cómo aplicar:

• Incluye lo siguiente en tu solicitud:
• Un breve resumen de tu experiencia con Facebook Ads
• Tu experiencia con GoHighLevel
• Capturas de pantalla o ejemplos de resultados de campañas anteriores (si están disponibles)

Tu respuesta a esta pregunta:

• ¿Cuál es el paso más importante que realizas antes de lanzar una campaña de anuncios en Facebook?
• No se considerarán las solicitudes que no sigan estas instrucciones.