Ejecutivo de Marketing Senior (Posición de Nivel Supervisivo)

Jebsen & Jessen Group

Negociable
Remoto1-3 años de experienciaDiplomaTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísFilipinas

Requisitos de idiomaInglés

Este trabajo remoto está abierto a candidatos en países específicos. Por favor, confirme si desea continuar a pesar de las posibles restricciones de ubicación

Descripción del trabajo

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Descripción

El Ejecutivo de Marketing Senior (Nivel Supervisivo) colabora con su superior inmediato para desarrollar y ejecutar una estrategia de marketing mix (4Ps – Precio, Producto, Promoción y Plaza) tanto para productos existentes como nuevos, con el objetivo de maximizar la participación en el mercado y el crecimiento de los ingresos.


Responsabilidades y Deberes Clave

1.Gestión de Leads

• Generar leads a través de e-marketing, campañas, eventos y fuentes de terceros.

• Monitorear la participación del equipo de ventas y las tasas de conversión de leads; recomendar mejoras.

2.Planificación y Estrategia de Marketing (20%)

• Desarrollar y ejecutar planes de marketing anuales alineados con los objetivos comerciales y las tendencias del mercado.

• Gestionar actividades de A&P, presupuestos y rendimiento, apoyar la adquisición y retención de clientes.

3.Actividades Promocionales (20%)

• Organizar lanzamientos, eventos y grupos de enfoque.

• Asegurar la consistencia de la marca; desarrollar materiales y coordinar con agencias.

• Realizar investigaciones de mercado sobre la competencia y precios.

4.Ejecución de Campañas Regionales (20%)

• Liderar el lanzamiento local de campañas regionales, establecer objetivos e informar sobre el rendimiento.

• Colaborar de manera transversal para impulsar la participación y el compromiso.

5.Análisis de Mercado e Insights de Negocios (20%)

• Analizar datos de clientes, ventas y mercado para guiar la estrategia.

• Mantener bases de datos de inteligencia y apoyar la optimización de inventarios.


Calificaciones

  • Antecedentes en Equipos de Manejo de Materiales y Alquiler (Montacargas, Grúas, Góndolas, Camiones Elevadores, Plataformas de Trabajo Aéreo, Niveladores de Muelles, Sistemas de Estacionamiento, Sistemas de Mantenimiento de Edificios, Carretillas Manuales)
  • Tener al menos 5 años de experiencia supervisiva
  • Al menos 3-5 años de experiencia laboral en Marketing
  • Antecedentes en Marketing B2B (Business to Business)
  • Al menos graduado en marketing o cursos relacionados
  • Experiencia en exhibiciones, campañas, redes sociales, gestión de marca
  • Dispuesto a trabajar en Bicutan Paranaque

Requisito

Por favor, consulte la descripción del trabajo.

Planificación EstratégicaAnálisis de DatosMarketing de ContenidosGestión de Redes SocialesDesarrollo de MarcaGestión de CampañasOptimización SEOInvestigación de MercadoHabilidades de ComunicaciónGestión de Presupuesto
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Boss

HR ManagerJebsen & Jessen Group

Publicado el 28 May 2025

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.