• Responsable de probar sistemas de software complejos y altamente integrados desarrollados en un entorno de desarrollo ágil acelerado
• Ayudar a planificar y diseñar Estrategias de Prueba y procedimientos de Aseguramiento de Calidad
• Participar en revisiones robustas de requisitos o refinamiento de historias
• Planificación y ejecución de la Prueba mediante la coordinación con todos los miembros del equipo para asegurar la finalización
• Abogar y garantizar que el equipo realice las prácticas de calidad prescritas.
• Cuando se hagan excepciones, articular el riesgo de calidad y el impacto/potencial mitigación al equipo, gerente de producto, propietario y gerente de programa
• Coordinarse con el líder de QA para planificar y ejecutar pruebas de integración a nivel de función
• Capacidad para trabajar de forma independiente y como miembro del equipo, tomando la iniciativa y siendo proactivo.
• Analizar, mantener y rastrear defectos para las pruebas
• Validar la conformidad con los requisitos y que se hayan cumplido los criterios de aceptación
• Cuando no se proporcionen criterios de aceptación, trabajar con Producto para derivar criterios, si es necesario
• Asegurar que las historias cumplan con la Definición de Hecho
• Resumir los resultados de las pruebas y validaciones y comunicar con los miembros del equipo del proyecto sobre el estado
• Escalar problemas u obstáculos de manera apropiada y oportuna
• Proporcionar comentarios perspicaces a las retrospectivas.
• Realizar otras tareas según se solicite
  
  

• Experiencia laboral sólida como Tester de Aseguramiento de Calidad o rol similar durante al menos 5 años de experiencia
• Fuerte comprensión del proceso de QA y colaboración con el equipo de Desarrollo
• Debe tener conocimientos básicos de Katalon Automation, AWS y SQL
• Experiencia en gestión de proyectos y metodología de QA
• Capacidad para documentar y solucionar errores
• Conocimiento y experiencia para solucionar problemas potenciales; experiencia con mejores prácticas en operaciones de bases de datos.
• Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita con la capacidad de comunicar conceptos técnicos y no técnicos a compañeros, clientes y gerencia
• Debe ser capaz de tomar decisiones efectivas y oportunas en alineación con la dirección departamental y basándose en un sólido conocimiento empresarial y mejores prácticas de la industria.
• Requiere la capacidad de trabajar de forma independiente con una supervisión mínima
• Capacidad para realizar múltiples tareas con varios proyectos complejos y exigentes
• Debe tener un entorno de trabajo en casa privado, seguro y adecuado según los estándares de Med-Metrix
  
  

• Demandas Físicas: Al realizar las tareas de este trabajo, el empleado requiere ocasionalmente moverse por el área de trabajo; Sentarse; realizar tareas manuales; operar herramientas y otros equipos de oficina como computadoras, periféricos informáticos y teléfonos; extender los brazos; arrodillarse; hablar y escuchar.
• Demandas Mentales: El empleado debe ser capaz de seguir direcciones, colaborar con otros y manejar el estrés.
• Ambiente de Trabajo: El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es generalmente mínimo.
  
  

Por favor, consulte la descripción del trabajo.