Asistente de Arrendamiento

Transnational Properties, Inc.

₱20-30K[Mensual]
RemotoExp de Yrs 5-10BaceleroTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísFilipinas

Requisitos de idiomaInglés

Este trabajo remoto está abierto a candidatos en países específicos. Por favor, confirme si desea continuar a pesar de las posibles restricciones de ubicación

Descripción del trabajo

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Beneficios

  • Permisos

    Permiso de transporte

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13

  • Seguro de salud y bienestar

    HMO

  • Beneficios Beneficios

    Pagar en Crypto

  • Tiempo de apagado y abandono

    Permiso parental, Salir por enfermedad, Abandonar Padre Solitario, Salida por vacío, Tiempo Apagado de Voluntariado, Tiempo de pago apagado

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1. Gestión de Arrendamientos y Estrategia (30%)

  • Desarrollar e implementar estrategias de arrendamiento para optimizar la ocupación de inquilinos y los ingresos.
  • Analizar las tendencias del mercado y recomendar ajustes en las políticas de arrendamiento y en la fijación de precios.
  • Garantizar el cumplimiento de los términos de arrendamiento, los requisitos de construcción y las obligaciones legales.

2. Gestión y Ejecución de Contratos (20%)

  • Supervisar la preparación, revisión y ejecución de ofertas y contratos de arrendamiento.
  • Asegurar la recaudación oportuna de depósitos de reserva y tasas de entrega.
  • Mantener registros precisos de arrendamientos y garantizar que las renovaciones de contrato se realicen según lo programado.

3. Ventas y Marketing (20%)

  • Impulsar la captación de inquilinos mediante estrategias de marketing, investigación de mercado e identificación de prospectos.
  • Colaborar con los equipos de Desarrollo de Negocios y Marketing para crear herramientas y campañas de ventas eficaces.
  • Monitorear el desempeño de ventas y tomar medidas para alcanzar los objetivos de ocupación e ingresos.

4. Satisfacción del Cliente (20%)

  • Actuar como punto de contacto para las inquietudes y el bienestar de los inquilinos durante el plazo del arrendamiento.
  • Asegurar el cumplimiento de las directrices de acondicionamiento técnico y ofrecer un servicio excepcional antes y después de la venta.

5. Liderazgo de Equipo (10%)

  • Guiar y asesorar al equipo de arrendamientos y servicios técnicos.
  • Realizar evaluaciones de desempeño periódicas y ofrecer oportunidades de desarrollo.
  • Promover una cultura de equipo con alto rendimiento y compromiso.


Requisitos:

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Bienes Raíces, Marketing o campo relacionado.
  • Al menos 5 años de experiencia en arrendamiento comercial, administración de propiedades o bienes raíces.
  • Fuertes habilidades de negociación, comunicación y liderazgo.
  • Dominio de la documentación de arrendamientos, relaciones con inquilinos y análisis de mercado.
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G Liwanag

HR ManagerTransnational Properties, Inc.

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Publicado el 01 December 2025

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.
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