C-Style合同会社
Permiso de tiempo excedente, Permiso de Conmutación
Subsidio de compra de libros
Permiso pagado anual, Permiso de maternidad, Salida de Postpartum, Salida de verano, Fin de año y Año Nuevo, Permiso de Celebración y condolencia
Sistema de pensiones corporativo de prestaciones definido
このお仕事は、スマートキャンプ株式会社の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。
※応募先はC-Style合同会社【有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-303375】となります。
先ずは、カジュアル面談で、転職プランや条件をお聞かせください。
アドバイザーがサポートさせていただきますので、ご都合の良い日程
をお知らせください。
24時間受付中です。まずはご希望を聞かせてください!!
インサイドセールスのプロジェクト戦略設計および案件管理をお任せします。
クライアントのフロントとして戦略設計・分析・提案までのコンサルティング業務を行い、インサイドセールスマネージャーへの伝達を通じて円滑なプロジェクト運営と成果創出を実現いただきます。
【具体的な仕事内容】
・プロジェクト開始時のキックオフミーティングの主導
・案件のKGI/KPI設定および達成に向けた実施計画の策定
・クライアントとの定例ミーティングを通じた進捗確認
・定例資料や報告書の作成、提出
・インサイドセールスマネージャーとの情報連携を通じたプロジェクトの円滑化
・継続的な利用やアップセルの提案から契約書締結までのプロセス管理
・インサイドセールスマネージャーの育成・マネジメント
※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。
BALESの事業拡大に伴い、コンサルタント職を募集します!
BALESは、インサイドセールスに特化したコンサルティング・アウトソーシングサービスを提供しており、これまで 200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援 してきました。
▼支援させて頂いた企業様は以下でご確認頂けます
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また、国内のインサイドセールスを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。
・国内・世界のトレンドを発信する『インサイドセールス業界レポート』の発行
・業界内の優れた個人を称賛する『インサイドセールスアワード』の開催
・業界内の最新事例や知見を共有・称賛する『インサイドセールスカンファレンス』の開催
・COO阿部の著書『最高の成果を出し続けるインサイドセールス組織の作り方』の発行
今後も全国でインサイドセールスのプロフェッショナル集団を創り、人とテクノロジーでインサイドセールスをアップデートしていきたいと考えています。
事業立ち上げから急速に事業拡大が進み、1→10への事業拡大・組織拡大に向けて、プレイングリーダーの役割を担って頂ける方を募集しています。
インサイドセールス案件のコンサルタントとして、クライアント企業様の成果創出に向けたコンサルタント業務を担って頂きながら、メンバーマネジメントや組織作りを担って頂く非常に重要なポジションです。
これまでの営業経験+チームマネジメント経験を活かして、「プレイヤーとして自身も営業として活躍しながらスピード感のある環境でメンバーマネジメントや育成をしていきたい」「新しいアイディアにわくわくする・成果を出し続ける組織作りを経験したい」というチャレンジングな環境を求めている方のご応募をお待ちしております!
【必須条件】
・法人営業経験(無形商材)
・売上、KGI/KPI等の数値進捗管理経験
・企画書、提案資料の作成経験
・チームマネジメント経験
【歓迎条件】
・コンサルティング業務経験
・新規事業、新規サービスの立ち上げ経験
・プロジェクトマネジメント経験
【求める人物像】
・弊社のビジョン/ミッション/バリューに強く共感いただき、一緒に組織を作りたいと考えている方
・インサイドセールスのスペシャリストとして、対外的にも啓蒙活動をしたいと考えている方
・目標、数値に対する達成意欲が強く、周囲の期待を超えていくことが好きな方
・意思決定から行動までのスピードが早い方
・俯瞰的に物事を捉える、プロセス思考、仕組み化が好きな方
・事実ベースで戦略を立てることが好きな方
・新しい発想でチャレンジしていきたい方
Sistema Flextime·10:00 ~ 19:00 ・フレックスタイム制(コアタイム:10時〜16時)
Fines semanales de dos días (sábados, domingos y días festivos públicos)·Vacación de verano·Vacaciones de fin de año y año nuevo·Otros (detalles proporcionados en la descripción del trabajo)
Seguro de salud·Seguro de pensiones de bienestar·Seguro de empleo·Seguro de crianza·Seguro de compensación a los trabajadores
No fijo
No fumar en interiores
小栁 雅男
代表C-Style合同会社
Activo en tres días
060-0807 北海道札幌市北区北7条西4−3−1 新北海道ビル 2階
Publicado el 08 February 2025
C-Style合同会社
No se requiere financiación
<50 Empleados
Servicios de recursos humanos (introducción/personal de recursos humanos)
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