HR Specialist/Assistant

Masaito Development Corporation

Urgente
€299-374[Mensual]
En el sitio - Makati1-3 años de experienciaBaceleroTiempo completo
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Descripción del trabajo

Beneficios

  • Reconocimiento y Recompensas de Empleados

    Bono de rendimiento

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13, Fondo Pag-Ibig, Salud, SSS/GSIS

  • Seguro de salud y bienestar

    HMO

  • Desarrollo profesional

    Programa de Asistencia a Empleados

  • Tiempo de apagado y abandono

    Salir por enfermedad, Salida por vacío

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Descripción

  • Assist in recruitment and onboarding processes.
  • Maintain employee records and HR databases.
  • Support benefits administration and payroll processing.
  • Help with performance management and training initiatives.
  • Coordinate employee engagement and wellness programs.
  • Ensure compliance with labor laws and company policies.

Requisito

  • Educational Qualifications: Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or related field.
  • Experience Level: 1-3 years of experience in HR roles, particularly in recruiting and employee relations.
  • Skills and Competencies: Proficiency in payroll systems, understanding of compensation and benefits structures, excellent communication, and interpersonal skills.
  • Responsibilities and Duties: Assist in recruitment processes, manage employee relations, oversee payroll accuracy, and support benefits administration.
  • Working Conditions: Office environment with potential for remote work; may require occasional overtime during peak periods.
  • Qualities and Traits: Detail-oriented, proactive, problem-solver, and ability to maintain confidentiality.
ReclutamientoRelaciones del EmpleadoNóminaCompensación y beneficios
Preview

Cee Aquino

HR OfficerMasaito Development Corporation

Activo en tres días

Ubicación laboral

11th Floor, Philippine AXA Life Centre, Sen. Gil J. Puyat Ave, Makati City, 1227 Metro Manila, Philippines

Publicado el 02 September 2025

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  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.