Estamos buscando un talento Lean-Pro para desempeñarse como un Chief of Staff estratégico. Este rol requiere a alguien que comprenda el negocio tan profundamente como el fundador, gestione las operaciones como un verdadero socio y opere con claridad, confianza e iniciativa.

El candidato ideal es organizado pero flexible, estratégico pero fundamentado en la ejecución. No esperas a que te digan qué hacer: identificas proactivamente las brechas, gestionas proyectos de principio a fin y aseguras que cada parte móvil apoye la visión más amplia de la empresa.

• Servir como un socio estratégico para el ejecutivo, transformando ideas en planes y resultados accionables.
• Liderar reuniones con claridad: organizar, capturar puntos de acción y asegurar el seguimiento para impulsar resultados.
• Gestionar el calendario y la bandeja de entrada con un agudo sentido de las prioridades empresariales, no solo de la disponibilidad.
• Supervisar la ejecución de proyectos de principio a fin: alinear cronogramas, rastrear el progreso y fomentar la responsabilidad.
• Crear informes, presentaciones y documentos alineados con el tono y la dirección del ejecutivo.
• Mejorar sistemas, flujos de trabajo y estructuras de archivos para aumentar la claridad y eficiencia operativa.
• Coordinar viajes, eventos y logística con precisión y previsión.
• Apoyar a líderes senior con información y precisión administrativa en múltiples funciones.
• Anticiparse a las necesidades del negocio: detectar riesgos, identificar oportunidades y mantener el impulso.

• Más de 2 años en un puesto de Jefe de Personal, Asistente Ejecutivo o en un rol de apoyo en liderazgo de Operaciones.
• Excelente comunicación escrita y verbal; seguro al representar a su ejecutivo externamente.
• Fuerte dominio de Google Workspace, Microsoft Office, Zoom y herramientas de productividad.
• Éxito comprobado en gestión de proyectos, coordinación de equipos y estrategia operativa.
• Altamente proactivo, analítico y orientado a soluciones: cómodo liderando sin que se le indique.
• Capaz de anticipar desafíos y ofrecer recomendaciones acertadas.
• Hábil en priorización y toma de decisiones en entornos de alta presión.
• Sólido sentido comercial: comprende al cliente, la misión y lo que impulsa los resultados.