• Introducir datos en el sistema de manera precisa y eficiente.
• Gestionar y actualizar registros de datos de forma regular.
• Coordinar con el equipo para garantizar la exactitud de la información ingresada.
• Mantener la confidencialidad de los datos y cumplir con las normativas vigentes.
• Colaborar en la elaboración de informes y análisis de datos cuando sea necesario.

Requisitos

• Formación académica: Mínimo Bachillerato/Técnico
• Experiencia: Recién graduado/Estudiante universitario
• Habilidades y competencias: Buenas capacidades de comunicación
• Habilidades y competencias: Competencias básicas de liderazgo
• Habilidades y competencias: Capacidad para consultoría de Recursos Humanos y buen criterio
• Calidades y características: Meticulosidad y capacidad para trabajar bajo presión