Employee Relations
Bigtime Empire
職務内容
福利厚生
手当
通信費手当
従業員の評価と報酬
業績賞与, 年間査定, 今月の社員賞, 従業員評価プログラム
福利厚生
クリスマスボーナス, 住宅ローン基金, 医療給付金, SSS/GSIS
特典報酬
従業員割引, 駐車スペース
専門能力開発
専門能力開発
休暇
誕生日休暇, 慰安休暇, 病気休暇, ひとり親休暇, バケーション休暇
- Manage the complete offboarding process including clearance coordination, exit interviews, and final documentation.
- Conduct and analyze exit interviews to identify trends, reasons for resignation, and improvement opportunities; provide quarterly exit interview analysis reports.
- Ensure timely and accurate processing of employee change status notices (promotions, transfers, terminations).
- Coordinate with department heads and HR team to monitor the performance evaluation schedule and ensure completion.
- Collaborate with direct managers to create and implement Performance Improvement Plans (PIPs) for underperforming employees.
- Maintain and audit all HR documentation and records for compliance and reporting purposes.
- Bachelor’s Degree in Business Administration, HR, or related field.
- At least 1-2 years of experience in HR documentation or admin-related work.
- Detail-oriented and highly organized.
- Familiarity with HRIS or documentation systems is a plus.
Christine Jane Dayrit
HR OfficerBigtime Empire
勤務地
Bramante Ballroom & Garden, 2F Bramante, Renaissance Tower, Ortigas Center, Pasig, 1608 Metro Manila, Philippines
掲載日 29 April 2025
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