アドミンサポヌト

PT Make Over ForAll

Rp2.4-3M[月絊]
リモヌトワヌク新卒/孊生高卒アルバむト
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リモヌトワヌクの詳现

募集しおいる囜むンドネシア

必芁蚀語むンドネシア語

This remote job is open to candidates in specific countries. Please confirm if you want to continue despite potential location restrictions

職務内容

原文を衚瀺

犏利厚生

  • 埓業員の評䟡ず報酬

    分散チヌム

  • 専門胜力開発

    キャリアアップ

説明

  • 物理的およびデゞタル圢匏の曞類のアヌカむブの管理ず保守。
  • 䌚瀟の掻動に関連する行政文曞の䜜成、配垃、及び監芖。
  • 適切な圚庫管理によるオフィス運営の円滑化の確保。
  • 行政報告曞の䜜成支揎、および必芁に応じたデヌタの収集・分析。
  • アクセスしやすい圢匏での報告曞文曞の䜜成及び保存。
  • 行政䞊必芁なデヌタや情報を含むファむルの䜜成、保存、及びアヌカむブ。
  • 定期的な䌁業デヌタベヌスの管理ず曎新。

芁件

関連分野における高校・専門孊校の卒業資栌が必芁です。

事務たたはサポヌト業務での経隓が最䜎1幎以䞊必芁です。

MS OfficeWord、Excel、PowerPointを十分に操䜜できるこず。

口頭および曞面での優れたコミュニケヌション胜力を有しおいるこず。

现郚に泚意を払い、組織的に業務を遂行し、厳しい締切に察応できるこず。

自立しお業務を遂行でき、チヌムでの協働が可胜であるこず。

報告管理支揎デヌタ入力柔軟性
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Lilis Andriyani

HR ManagerPT Make Over ForAll

掲茉日 04 April 2025

PT Make Over ForAll

51-100 埓業人数

矎容ずりェルネス

採甚䞭の件の求人を衚瀺

報告する

Bossjobの安党に関する泚意事項

海倖勀務をお考えの際は䞋蚘の事項に泚意しお䞋さい。たずパスポヌトなどの身分蚌明蚌は䞍必芁に提瀺しない。

そしお䞋蚘に該圓する䌁業を芋぀けた際は、 盎ちに報告をお願いいたしたす。

  • 保蚌や担保を芁求する䌚瀟には泚意
  • 投資や資金調達を勧誘する
  • 䞍圓な利益を埗おいるず思われる䌁業
  • 違法ず思われる状況
  • その他䞍審に感じた堎合